4月6日下午15:30,灤州市人民醫(yī)院在四樓大會(huì)議室召開(kāi)了“金算盤公司宣講新績(jī)效考核方案”的會(huì)議,中高層領(lǐng)導(dǎo)及科室代表200余人參加了本次會(huì)議,會(huì)議由張樹(shù)全副院長(zhǎng)主持。
首先,金算盤公司績(jī)效顧問(wèn)閻曉飛針對(duì)“灤州市人民醫(yī)院績(jī)效說(shuō)明”進(jìn)行了講解。閻曉飛顧問(wèn)從績(jī)效項(xiàng)目的整體介紹、績(jī)效管理體系以及強(qiáng)化績(jī)效執(zhí)行三個(gè)方面,為大家做了詳細(xì)的講解,讓大家對(duì)新績(jī)效方案有了更新的認(rèn)識(shí)。
接著,金算盤公司項(xiàng)目經(jīng)理母宇航以“灤州市人民醫(yī)院新績(jī)效考核方案”為題進(jìn)行了講解。他為大家詳細(xì)講解了醫(yī)院新績(jī)效考核方案的具體內(nèi)容,從現(xiàn)行方案存在的問(wèn)題到新方案的提升改造設(shè)計(jì),再到新方案如何落地實(shí)施,深入淺出地進(jìn)行了詳細(xì)講解。
通過(guò)本次會(huì)議,使全院各科室人員對(duì)醫(yī)院的新績(jī)效方案都了有了更深入的了解,同時(shí)提高了認(rèn)識(shí),明確了公立醫(yī)院績(jī)效考核的重要意義和作用。
最后,院長(zhǎng)張力做總結(jié)發(fā)言。他說(shuō):此次醫(yī)院的績(jī)效改革引進(jìn)了金算盤公司的績(jī)效管理理念,以RBRVS為理論基礎(chǔ),以工作量為導(dǎo)向,以成本管控為抓手,以質(zhì)量考核為基礎(chǔ),充分體現(xiàn)“多勞多得,優(yōu)績(jī)優(yōu)酬”的績(jī)效管理理念。相信在專業(yè)績(jī)效公司的引領(lǐng)下,在全院干部職工的緊密配合下,我院的績(jī)效管理水平一定會(huì)上一個(gè)新的臺(tái)階,也必將更好地提升醫(yī)院管理水平,提高醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、安全、高效的醫(yī)療服務(wù)。